STM lança concurso público com 42 vagas e salários de até R$ 11 mil

O edital de abertura do novo concurso público do Superior Tribunal Militar (STM) foi lançado no último dia 18 de dezembro no Diário Oficial da União. Organizada pelo Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de  Promoção  de  Eventos  (Cebraspe), a seleção oferece 42 vagas de provimento imediato de nível médio e superior, e formação de cadastro reserva de aprovados. Os salários vão de R$ 6.708,53 a R$ 11.006,83.

O cargo de nível médio é o de técnico judiciário nas áreas administrativa e de apoio especializado em programação. Já para quem tem graduação, o posto de analista judiciário foi aberto com chances nas áreas administrativa, judiciária e de apoio especializado em análise de sistemas, contabilidade, engenharia civil, estatística, revisão de texto e serviço social.

As taxas de inscrição vão de R$ 75 a R$ 86. As participações podem ser garantidas pelo site da banca organizadora , de 27 de dezembro de 2017 a 15 de janeiro de 2018. O edital reserva 5% das chances a candidatos com deficiência e 20% a negros.

Os candidatos a técnico farão apenas provas objetivas, já quem disputa as chances de analista, além dos testes objetivos, ainda terão que ser avaliados em prova discursiva. A primeira fase vai ser aplicada em 4 de março (pela manhã para analistas e à tarde para técnicos) e contará com 120 questões de certo ou errado, sendo que uma questão errada anula uma certa.

Em 23 de fevereiro os locais dos testes deverão ser disponibilizados pela banca. A maioria das chances é para Brasília (26 delas), mais ainda há oportunidades em Rio de Janeiro, São Paulo, Campo Grande, Bagé/SP, Recife, Manaus, Juiz de Fora/MG e Curitiba.

Secretária de Saúde de Goiânia publica edital para 939 vagas

A Secretaria Municipal de Saúde (SMS) de Goiânia divulgou no último dia 22 de dezembro edital para Processo Seletivo Simplificado, para a contratação de 939 profissionais de nível médio e superior. O prazo para a realização das inscrições será entre os dias 22 e 26 de janeiro de 2018.

As inscrições são gratuitas. Entre as vagas, também há reserva para pessoas com deficiência. A previsão é de que o resultado preliminar seja divulgado em 29 de janeiro e o final, após os recursos, em 2 de fevereiro. Leia o edital nesse link.

Os candidatos poderão se inscrever para uma área das cinco opções de atuação: Atenção Primária, Urgência, Saúde Mental, Atenção Secundária e Terciária e Serviço de Verificação de Óbitos. A seleção será feita por meio de análise curricular e serão aprovados os candidatos que obtiverem mais pontos.

Cargos e salários

Para a Atenção Primária, são ofertadas 97 vagas, divididas para Médico Clínico Geral, Médico Pediatra e Médico Ginecologista/Obstetra, com carga horária de 40 e 20 horas semanais - os salários são de R$ 3.087,68; Enfermeiro e Farmacêutico, com carga de 30h - salário de R$ 2.741,77; Técnico em Enfermagem, 30h - R$ 1.139,16; e Auxiliar de Farmácia, 30h - R$ 961,72.

Para Urgência, são 379 vagas, distribuídas para os cargos de Médico Clínico Geral, Pediatra, Cirurgião Geral, todos para 20h semanais e com salário de R$ 3.087,68; Biomédico, Farmacêutico, Assistente Social e Enfermeiro, para 30h semanais e salários de R$ 2.741,77; Técnico em Enfermagem, 30h e salário de R$ 1.139,16; e Auxiliar de Farmácia e Maqueiro, 30h e salários de R$ 961,72.

Para Saúde Mental, são 135 vagas, divididas em Médico Clínico Geral e Psiquiatra, por 20h semanais e salários de R$ 3.087,68; Enfermeiro, Farmacêutico, Assistente Social, Terapeuta Ocupacional, Educador Físico, Arte Terapeuta e Artes Cênicas, 30h semanais e salários de R$ 2.741,77; Técnico em Enfermagem, 30h e R$ 1.139,16; Auxiliar de Farmácia e Auxiliar de Enfermagem, 30h e R$ 961,72; e Educador Social, 30h e R$ 1.045,62.

Para Atenção Secundária e Terciária, são disponibilizadas 303 vagas, para os cargos de Médico Ginecologista/Obstetra; Infectologista; Neonatologista, com carga horária de 20 horas semanais e salário de R$ 3.087,68; Enfermeiro para Assistência em Terapia Intensiva em Neonatologia ou Pediatria e em Obstetrícia, Biomédico, Nutricionista, Fisioterapeuta, Fonoaudiólogo, Farmacêutico, Assistente Social e Psicólogo, 30h semanais e salário de R$ 2.741,77; Técnico em Enfermagem, Técnico em Laboratório e Técnico em Radiologia, 30h e R$ 1.139,16; e Auxiliar de Farmácia e Maqueiro, 30h e R$ 961,72.

Para o Serviço de Verificação de Óbitos são disponibilizadas vagas para Médico Patologista, com carga horária de 20h semanais e salário de R$ 3.087,68; e para Técnico em Autópsia e Necropsia, 20 horas semanais e salário de R$ 1.139,16.

O candidato pode concorrer a apenas uma vaga do edital. As inscrições estarão abertas a partir das 10h do dia 22 de janeiro de 2018 e seguem até às 23h59 do dia 26 do mesmo mês pelo site. O resultado final será divulgado no dia 2 de fevereiro.

Edital do concurso da Educação de Goiás deve ser publicado em janeiro

O secretário de Gestão e Planejamento de Goiás (Segplan), Joaquim Mesquita, informou no último dia 18 de dezembro, em entrevista à Rádio 730 AM, que o edital de concurso público para a Secretaria de Educação, Cultura e Esporte de Goiás (Seduce) deverá ser publicado em janeiro. A antiga previsão era de que fosse divulgado em dezembro.

“Creio que até o início do próximo ano esses editais estarão publicados. É óbvio que a gente não controla todas as variáveis, existem questões burocráticas que muitas vezes fazem com que o que a gente planeja tenha atraso, mas há um esforço muito grande da equipe da Seduce e da nossa superintendência da Escola de Governo, que é quem realiza esses concursos, para que possamos publicar esse edital, que já está autorizado e tem determinação do governador Marconi”, afirmou.

Segundo Joaquim Mesquita, em 2018 haverá diversos concursos e processos seletivos. “Também teremos concurso da área de educação e de órgãos que têm demanda por pessoal, além de processos seletivos simplificados que permitem a contratação de pessoas também por processo meritocrático e impessoal, mas com vínculo de menor estabilidade com o poder público”, disse.

Por último, o secretário deixou uma dica aos interessados em participar de qualquer seleção para a Educação de Goiás. “Normalmente os concursos da Secretaria de Educação, assim como os professos seletivos, são sempre muito concorridos. Os professores tendem sempre a participar desses concursos e processos seletivos. Esses editais rapidamente serão publicados e os interessados em ter um vínculo com o serviço público, em se tornarem professores da rede estadual de ensino devem se preparar para que possam passar nessas provas”.

Autorizado concurso do Corpo de Bombeiros de Goiás com 274 vagas

Foi autorizado pelo governo de Goiás, novo concurso para o Corpo de Bombeiros. No total, serão oferecidas 274 vagas. De acordo com a gestão estadual 230 serão para a carreira de Soldado (praças combatentes e músicos), 20 para Oficiais de Comando, 12 para Oficiais Médicos e 12 para Oficiais Odontólogos.

A autorização para o novo concurso ocorreu no final da última semana após reunião entre representantes dos Bombeiros e da Secretaria de Gestão e Planejamento (Segplan). De acordo com o comandante geral do Corpo de Bombeiros Militar do Estado de Goiás (CBMGO), Coronel Carlos Helbingen Júnior o concurso será realizado durante o primeiro semestre de 2018 e ainda não há data para publicação do edital.

 “Autorização do concurso público demonstra o compromisso e a atenção que o Governo do Estado de Goiás tem com o efetivo da nossa Corporação”, destacou. No primeiro semestre do ano passado o governo autorizou um concurso para o Corpo de Bombeiros.

O último concurso foi para 230 vagas. As provas para o cargo o de cadete foram realizadas no dia 4 de dezembro do ano passado. Já os candidatos ao cargo de soldado realizaram as provas no dia 11 de dezembro de 2016. Participaram do certame cerca de 16 mil candidatos. Os aprovados foram nomeados no mês de agosto deste ano.

Saneago publica edital de concurso

Foi publicado no último dia 15 de dezembro o edital do concurso da Saneago. O processo é organizado pelo Centro de Seleção da Universidade Federal de Goiás (CS-UFG). Os salários variam entre R$ 2.353,96 a R$ 9.262,41. O concurso da Saneago será regionalizado. As vagas serão ofertadas de acordo com a necessidade de cada uma das 18 regionais da empresa de saneamento.

Inscrições

As inscrições serão realizadas entre os dias 3 de janeiro e 5 de fevereiro de 2018. O valor da inscrição, de acordo com a classificação dos cargos de Nível Médio (Agente de Saneamento, Agente de Operação, Assistente de Informática, Técnico em Sistema de Saneamento e Técnico de Engenharia): R$ 85,00.

Para todos os cargos de Nível Superior (Analista de Comunicação, Analista de Gestão, Analista Jurídico, Analista de Saneamento, Analista de Saúde, Analista de Sistemas e Profissional de Engenharia): R$ 140,00.

Provas

As provas estão programadas para o dia 18 de março de 2018. A Prova Objetiva será de caráter eliminatório e classificatório, do tipo múltipla escolha com 4 (quatro) alternativas (A, B, C, D), das quais apenas uma é correta.

O resultado da Prova Objetiva será calculado pela soma do número de questões acertadas pelo candidato multiplicado pelo peso de cada disciplina. Serão eliminados do concurso os candidatos que não obtiverem pelo menos 50% de aproveitamento na Prova Objetiva, ou seja, que não atingirem a pontuação mínima.

As provas para os cargos de nível médio terão duração de 4 (quatro) horas e para os cargos de nível superior, terão duração de 5 (cinco) horas. As provas serão realizadas no período vespertino, nas datas previstas no Cronograma do Concurso, Anexo I deste Edital. Os portões dos prédios serão abertos às 12 horas e fechados, pontualmente, às 13 horas. O candidato que chegar ao prédio após o horário de fechamento dos portões não poderá entrar, ficando automaticamente eliminado do certame.

Caso o candidato queira levar consigo seu Caderno de Questões, somente poderá sair a partir de três horas de prova, ou seja, quando estiverem faltando 1 (uma) hora para o seu término. Antes desse horário, é terminantemente vedado ao candidato sair do local de realização da prova com o Caderno de Questões ou quaisquer anotações.

Cargos

Os cargos foram divididos em nível Médio e Superior. Para Nível Médio as vagas são para as seguintes funções: Agente de Saneamento, Agente de Operação, Assistente de Informática, Técnico em Sistema de Saneamento, Técnico de Engenharia.

Para nível Superior os cargos são os seguintes: Analista de Comunicação, Analista de Gestão, Analista de Saneamento, Analista de Saúde, Analista de Sistemas, Profissional de Engenharia, Analista de Comunicação – Design Gráfico e Analista Jurídico.

Clique aqui e confira o edital completo

(com informações do Diário de Goiás)

AparecidaPrevi lança concurso público

O Fundo de Previdência dos Servidores do Município de Aparecida de Goiânia – APARECIDAPREV publica seu edital de concurso público com um total de 29 vagas mais 150 de cadastro de reserva. O concurso será realizado pelo Centro de Seleção da Universidade Federal de Goiás (CS/UFG). As inscrições ocorrerão no período de 03/01/18 a 08/02/18 via Internet no site do CS/UFG. As provas acontecerão no dia 11/03/18.

Cargo	Vagas	Horário	Escolaridade	Salário	Valor da Inscrição
Motorista	2	40h	Fundamental	1.600,00	65,00
Auxiliar Administrativo	3	40h	Fundamental	1.300,00	65,00
Auxiliar Serviços Gerais	4	40h	Fundamental	937,00	65,00
Assistente Administrativo	5 + 1 PCD	40h	Médio	2.200,00	80,00
Técnico Previdenciário	3 + 1 PCD	40h	Médio	2.200,00	80,00
Analista de TI	1	40h	Superior	3.000,00	110,00
Analista Previdenciário	2	40h	Superior	4.000,00	110,00
Analista Financeiro	1	40h	Superior	4.000,00	110,00
Assessor Jurídico	2	40h	Superior	4.000,00	110,00
Contador	1	40h	Superior	4.000,00	110,00
Médico Perito Previdenciário	3	40h	Superior	4.000,00	110,00

Reestruturação no judiciário goiano prevê realização de concurso para cartorários

A justiça goiana fará uma reestruturação cartorária. De acordo com o presidente do Tribunal de Justiça do Estado de Goiás (TJGO), Gilberto Marques Filho, haverá o remanejamento de cartórios judiciais e a criação de outras unidade, de acordo com a necessidade em cada região. O presidente destacou que haverá um concurso para cartorários. O processo já foi aprovado pela Corte do Tribunal e segue na próxima semana para análise dos deputados estaduais na Assembleia Legislativa.

Para se ter ideia, na capital há apenas quatro cartórios de registros de imóveis e a expectativa é que passe a ter oito. Em Aparecida de Goiânia, há apenas um cartório deste tipo e com a reestruturação passará a ter dois.

Atualmente existem no Estado de Goiás 564 cartórios extrajudiciais, insuficientes para atender a demanda, segundo estudos do IBGE que apontam crescimento populacional. Deste total, 147 são objeto da reestruturação, número que totalizará, ao final do processo, em 233 unidades de atendimento extrajudicial. Isso porque 43 delas serão desmembradas e outras 40 serão criadas, o que resultará em 86 novas serventias. Três serão extintas.

“Nós teremos que realizar um concurso. Também é uma determinação do CNJ. Nós temos vários cartórios vagos. Pequenos cartórios que não despertaram interesse no último concurso. Teve cartório que foi ocupado e que houve desistência depois de um certo exercício, exatamente pelo rendimento que não foi satisfatório na ótica do concursado que havia assumido. Agora teremos que realizar um novo concurso. Retardamos um pouco por conta dessa reestruturação que estamos propondo”, explicou Gilberto Marques Filho.

Definida empresa que organizará concurso da PM-GO

Foi definida a empresa que irá organizar o concurso público para a contratação de novos policiais militares. A empresa Assessoria em Organização de Concursos Públicos (AOCP) será a responsável pela seleção. Ao todo serão oferecidas 2 mil vagas, sendo 1.920 para soldados e 80 para a carreira de cadete PM. 

A expectativa é que o edital seja divulgado até o final do ano. Os salários chegam a R$ 1.500 para Soldado, com oportunidades para ambos os sexos.  Para concorrer ao cargo será necessário nível superior em qualquer área, além de idade entre 18 e 30 anos e estatura mínima de 1,65m no caso dos homens e 1,60m para as mulheres. A jornada de trabalho será de 42 horas semanais, com dedicação integral e exclusiva. Os Cadetes farão jus a remuneração de R$ 5.401,43. A jornada será de até 42 horas semanais.

A expectativa é que os inscritos sejam avaliados por provas objetivas e discursivas. A avaliação objetiva deverá contar com questões de Língua Portuguesa (10) e Realidade Étnica, Social, Histórica, Geográfica, Cultural, Política e Econômica do Estado de Goiás (5) – e Conhecimentos Específicos (divididas entre Noções de Direito Penal, Constitucional, Processual Penal, Administrativo, Penal Militar e Legislação Extravagante).

Reestruturação no judiciário goiano prevê realização de concurso para cartorários

A justiça goiana fará uma reestruturação cartorária. De acordo com o presidente do Tribunal de Justiça do Estado de Goiás (TJGO), Gilberto Marques Filho, haverá o remanejamento de cartórios judiciais e a criação de outras unidade, de acordo com a necessidade em cada região. O presidente destacou que haverá um concurso para cartorários.

O processo já foi aprovado pela Corte do Tribunal e segue na próxima semana para análise dos deputados estaduais na Assembleia Legislativa.

Para se ter ideia, na capital há apenas quatro cartórios de registros de imóveis e a expectativa é que passe a ter oito. Em Aparecida de Goiânia, há apenas um cartório deste tipo e com a reestruturação passará a ter dois.

Atualmente existem no Estado de Goiás 564 cartórios extrajudiciais, insuficientes para atender a demanda, segundo estudos do IBGE que apontam crescimento populacional. Deste total, 147 são objeto da reestruturação, número que totalizará, ao final do processo, em 233 unidades de atendimento extrajudicial. Isso porque 43 delas serão desmembradas e outras 40 serão criadas, o que resultará em 86 novas serventias. Três serão extintas.

“Nós teremos que realizar um concurso. Também é uma determinação do CNJ. Nós temos vários cartórios vagos. Pequenos cartórios que não despertaram interesse no último concurso. Teve cartório que foi ocupado e que houve desistência depois de um certo exercício, exatamente pelo rendimento que não foi satisfatório na ótica do concursado que havia assumido. Agora teremos que realizar um novo concurso. Retardamos um pouco por conta dessa reestruturação que estamos propondo”, explicou Gilberto Marques Filho.

Prefeitura de Goiânia anuncia processo seletivo para 333 vagas. Salários de até R$ 2,7 mil.

Foi aberto pela Prefeitura de Goiânia, processo seletivo para trabalhar em áreas da Secretaria Municipal de Assistência Social (SEMAS). O edital foi publicado na edição de 7 de novembro do Diário Oficial do Município. 

O processo visa a seleção de profissionais para atuação junto ao Centro de Referência de Assistência Social (CRAS), Centro de Referência Especializada da Assistência Social (CREAS), no ACESSUAS trabalho, Programa Bolsa Família (PBF) e na sede da SEMAS.

No total foram abertas 333 vagas. As oportunidades são para os níveis Fundamental, Médio e Superior. Os salários variam de R$ 961,62 e R$ 2.741,77. As vagas são para os cargos de Analista em Assuntos Sociais (Assistente Social), Analista em Assuntos Sociais (Psicólogo), Analista em Assuntos Sociais (Pedagogo), Especialista em Saúde (Nutricionista), Educador Social, Assistente Administrativo e Agente de Apoio Administrativo (auxiliar geral e cozinheira).

Confira tabela abaixo:

O presente Processo Seletivo Simplificado terá prazo de validade de 1 (um) ano a contar da homologação, podendo ser prorrogado por mais 1 (um) ano.

Inscrições

A Prefeitura não informou a data em que o processo seletivo será aberto. Foi apenas informado que os avisos necessários ao Processo Seletivo Simplificado serão divulgados via internet, no site, aba “Processo Seletivo Simplificado – Secretaria Municipal de Assistência Social– Edital nº 001/2017”.

DAS ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO

O processo foi dividido em algumas fases. A 1ª FASE – Análise da experiência profissional e títulos, de caráter eliminatório e classificatório, conforme pontuação alcançada pelo candidato. Esta etapa tem como nota máxima 20,0 (vinte) pontos;

Será considerado aprovado na 1ª fase o candidato que alcançar nota igual ou superior 14,0 (quatorze) pontos; Na data fixada no anexo I, será efetuada a publicação, no Diário Oficial do Município e no endereço eletrônico, da relação dos candidatos classificados para a 2ª fase.

Na publicação do resultado definitivo da 1ª fase serão designados data, hora e local para a realização da 2ª fase.

Polícia Civil abre 60 vagas para profissionais administrativos em Goiás

A Secretaria de Gestão e Planejamento de Goiás (Segplan) abriu um processo seletivo simplificado para contratar 60 profissionais administrativos para trabalharem na Polícia Civil, com salário de R$ 1,2 mil. 

Para participar, é necessário ter concluído o ensino médio. As inscrições começam no dia 20 de novembro e poderão ser feitas até o dia 20 de dezembro.

O edital do processo seletivo foi publicado no último dia 6 de novembro. As provas estão marcadas para o dia 14 de janeiro de 2018, e o resultado deve ser divulgado no dia 23 de janeiro do ano que vem. Segundo a Segplan, todos os cargos são temporários. 

De acordo com a secretaria, a modalidade da seleção foi escolhida para evitar que policiais sejam retirados da atividade de combate ao crime. Confira aqui o edital do processo seletivo

Todas as oportunidades são para apoio administrativo, com carga horária de 40 horas semanais, com salário de R$ 1,2 mil. Foram distribuídas 16 vagas para área geral, 14 para informática, duas para auxiliar de enfermagem, duas para área eletrotécnica e telefonia, sete de auxiliar de manutenção predial e 19 para auxiliar de serviços gerais.

Para participar é necessário pagar uma taxa de inscrição de R$ 30. Os boletos serão gerados no ato da inscrição, e poderão ser pagos até o dia 21 de dezembro deste ano.

PCD
Conforme prevê o edital, 5% das vagas do processo seletivo são destinadas para pessoas com deficiência. Para concorrer a uma destas vagas, o candidato deverá declarar ser um candidato com deficiência no ato da inscrição e seguir as instruções previstas no edital, como preenchimento de formulário e envio de laudo médico

Provas do concurso da Saneago estão programadas para janeiro

Finalmente foi assinado o contrato entre a Saneamento de Goiás S/A (Saneago) e Universidade Federal de Goiás (UFG) para elaboração de novo concurso público, as provas já tem previsão concreta de serem aplicadas. 

De acordo com o presidente da Saneago, Jalles Fontoura, as provas estão programadas para o final do mês de janeiro. O edital do concurso deve ser publicado ainda nestes mês de novembro.

“Com esse contrato nós encaminhamos para a CGE. Verificando a normalidade, ele volta para a Saneago e ainda neste mês faremos a publicação do edital e as provas serão para janeiro”, afirmou Jalles Fontoura. O concurso da Saneago 2018 visa o preenchimento de 330 vagas e mais cadastro de reserva.

O presidente da estatal espera concluir todo o processo até abril, pois alguns engenheiros tem contratos temporários que acabam no mês citado. Além disso, há um Programa de Demissão Voluntária (PDV). 

A intenção é de substituir funcionários que já tem idade para se aposentar. 430 pessoas estão deixando a Saneago. Vale ressaltar que o concurso da Saneago será regionalizado. Os salários no novo concurso podem chegar a R$ 8,9 mil.

Abaixo os valores de salário e cargos previstos

Nível superior: R$ 8.907,02

Nível técnico: R$ 3.993,09

Nível médio: R$ 3.310,38

Prorrogadas inscrições para concurso em Iporá; Salários de até R$ 6,2 mil

Foram prorrogadas inscrições do concurso da Prefeitura de Iporá, a 230 quilômetros de Goiânia. O processo visa o preenchimento de 78 vagas e outras 342 para cadastro de reserva na administração municipal.

As inscrições foram prorrogadas até o dia 6 de dezembro. Com jornadas de trabalho de 20h, 30h ou 40h semanais, as remunerações dos novos profissionais do município variam entre R$ 937,00 a R$ 6.258,95.

Vagas

Nível Fundamental: Agente Comunitário de Saúde (7), Agente de Combate a Endemias (1); Agente de Serviços de Higiene e Alimentação (2); Agente de Serviços Gerais (1); Agente de Vigilância (1); Agente de Serviços e Obras Públicas (1); Eletricista (1); Gari (1) e Motorista (1).

Nível Médio/ Técnico: Administrativo (2); Auxiliar de Laboratório (1); Fiscal de Obras e Posturas (1); Fiscal de Tributos (1); Fiscal de Vigilância Sanitária (1); Técnico em Enfermagem (3); Técnico em Laboratório (2) e Técnico em Radiologia (1).

Nível Superior: Assistente Social (1); Enfermeiro (3); Farmacêutico (1); Fisioterapeuta (1); Médico (4); Nutricionista (1); Odontólogo (2); Psicólogo (1); Profissionais da Educação I - Educação Física (1); Geografia (1); História (1); Letras (1); Pedagogia (30); Intérprete (1) e Pedagogo - Inclusão (1).

Inscrições

As inscrições poderão ser realizadas até 6 de dezembro pelo site. As taxas de participação variam de R$ 55,00; R$ 95,00 ou R$ 125,00, de acordo com a escolaridade da função a ser desempenhada

Presidente da Saneago diz que edital de concurso será publicado em novembro

O edital do concurso público da Saneamento de Goiás S/A (Saneago) deve sair no mês de novembro, de acordo com o presidente da estatal, Jalles Fontoura, em entrevista ao portal Diário de Goiás no último dia 27 de outubro.

Ele explicou que houve um atraso na publicação do edital. A responsabilidade de realizar o certame é do Centro de Seleção da Universidade Federal de Goiás (CS-UFG). O concurso será regionalizado.

“Esse concurso tem uma cobrança forte porque deveria ter sido em outubro, espero que no máximo seja no início de novembro essa publicação”, afirmou Fontoura.

Ainda sem data oficial, o edital do concurso da Saneago deve ser divulgado em breve. O processo prevê a abertura de 330 vagas e ainda um cadastro de reserva. Os salários podem chegar a R$ 8,9 mil.

A Saneago está realizando um Programa de Demissão Voluntária (PDV). A intenção é de substituir funcionários que já tem idade para se aposentar. 430 pessoas estão deixando a empresa de saneamento.

Ainda no início do mês, Jalles Fontoura, declarou que questões burocráticas podem atrasar a realização do certame. Ele espera que no máximo até o mês de janeiro, as provas possam ser realizadas.

Procon/GO: saiu edital para vaga de fiscal

O Governo de Goiás publicou edital do concurso público para fiscal da Superintendência de Proteção aos Direitos do Consumidor (Procon-GO), no último dia 2 de outubro. São oferecidas 15 vagas com salário de R$ 3,1 mil, com reserva de 5% para candidatos com deficiência. Para participar do certame é necessário ter curso superior.

O edital foi publicado no Diário Oficial do Estado de Goiás do mesmo dia. Conforme o documento, as inscrições começam às 10h do próximo dia 25 de outubro, e terminam no dia 28 de novembro deste ano. 

A taxa de inscrição é de R$ 70, e deverá ser paga por meio de boleto bancário emitido pela internet. Confira aqui o edital do concurso.

O certame será feito por meio de provas objetiva e discursiva, realizadas no dia 17 de dezembro, em Goiânia. 

O resultado das provas deve ser divulgado no dia 25 de janeiro do ano que vem. Depois desta etapa, haverá também a avaliação de títulos, cujos documentos deverão ser entregues entre 19 e 22 de fevereiro de 2018.

O resultado deve ser divulgado no dia 27 de março e, em seguida, os aprovados passarão por perícia médica e, por último serão submetidos a um curso de formação.

Os fiscais do Procon-GO aprovados por meio do concurso deverão fiscalizar estabelecimentos industriais, comerciais, além de prestadores de serviço, visando o cumprimento nas leis de proteção e defesa do consumidor. 

Durante o trabalho, os profissionais deverão examinar documentos, livros comercias, além de estoques, para apurar possíveis irregularidades.

Conforme prevê o edital, os servidores farão inspeções em atendimento às reclamações feitas pelos consumidores que procurarem o Procon-GO, lavrando autos de infração e apreensão em casos de constatação de desrespeito aos direitos dos consumidores e às normas de relações de consumo.

Concurso para fiscal do Procon-GO

Vagas	15
Inscrições	25 de outubro a 28 de novembro
Salário	R$ 3.165,41
Taxa de inscrição	R$ 70
Provas	17 de dezembro de 2017

Concurso da Saneago tem nova previsão para divulgação de edital e de realização de provas

O edital do concurso público da Saneago 2017 deve ser divulgado até o mês de outubro. O presidente da empresa de saneamento, Jalles Fontoura, reafirmou que já está definida a banca organizadora do concurso, mas ainda o contrato não foi assinado. A expectativa é que a finalização do processo ocorra nos próximos dias. 

Os salários podem chegar a R$ 8,9 mil. Inicialmente a expectativa é que fossem abertas cerca de 400 vagas, mas a tendência é que possa ser um quantitativo um pouco menor, de 330 vagas e deve haver cadastro de reserva para outras 300 vagas. Segundo o presidente, as provas deverão ser realizadas no mês de dezembro.

“Esse atraso na definição da empresa que fará o concurso levou o processo para dezembro. Ele vai acontecer em dezembro, até dia 20 de dezembro vai acontecer, portanto vai acontecer este ano. É um concurso que tem despertado muito interesse nas pessoas”, explicou o presidente.

Fontoura declarou que a tendência é que o edital seja divulgado até o mês de outubro para que as provas possam ser realizadas ainda no ano de 2017. “Tem que ser até outubro, o ideal é que fosse ainda em setembro. Ainda não assinamos o contrato. Estamos trabalhando para fazer um concurso em alto nível técnico”, afirmou.

A previsão inicial era que o edital do concurso público da Saneago fosse divulgado no mês de julho. Porém, como houve atraso, o restante do processo também acabou sendo retardado.

Abaixo os valores de salário e cargos previstos:

• Nível superior: R$ 8.907,02

• Nível técnico: R$ 3.993,09

• Nível médio: R$ 3.310,38

• Nível Fundamental: R$ 2.263,64

Comentário: Apesar de acreditarmos na seriedade do atual presidente da Saneago, a demora para o início do concurso público é preocupante. De acordo com o artigo 18, inciso I, da Lei 19.587 de 10 de janeiro de 2017, que regula os concursos públicos em Goiás, há um prazo mínimo de 60 dias entre a data de publicação do edital no Diário Oficial do Estado até a prova. Com isso, a estatal de saneamento precisa iniciar o certame até 19 de outubro, já que Jalles Fontoura garantiu que a prova será realizada no próximo dia 20 de dezembro. As autoridades precisam se conscientizar, pois quem vai prestar o concurso precisa ter noção do conteúdo programático e das especificidades do edital do certame para iniciar os estudos. Pedimos ao comandante da empresa que seja célere na liberação do concurso. Estamos de olho.

Câmara Municipal de Anápolis abre concurso com 11 vagas

A Câmara Municipal de Anápolis vai realizar concurso público para os interessados em ingressar no quadro permanente de pessoal. São 11 vagas efetivas e 55 para formação de cadastro reserva para candidatos com ensino médio e superior. A cidade de lotação fica a apenas 160 km de Brasília.

As vagas de nível superior são para os cargos de analista administrativo (ciências jurídicas e ciências contábeis) e controlador interno (contabilidade, direito, administração ou economia). Já para nível médio, as chances são para as  assistente administrativo e assistente de controle interno, e os salários variam de R$ 996,53 a R$ 1.993,14.

Os interessados poderão se inscrever no período de 18 de setembro a 10 de outubro pelo site da organizadora da seleção, a Universidade Federal de Goiás. A taxa é de R$ 70 e R$ 95, para nível médio e superior, respectivamente, e poderá ser paga até 11 de outubro.

Prova

A avaliação objetiva será aplicada em 29 de outubro em Anápolis (GO) e contará com questões de língua portuguesa, matemática, informática, história do município e conhecimentos específicos.

No período matutino serão aplicadas as provas para os cargos de nível superior, e no vespertino, para os de nível médio. Os candidatos que quiserem participar da seleção de ambos os níveis, precisarão fazer duas inscrições.

TRE de Tocantins divulga edital para níveis médio e superior

O Tribunal Regional Eleitoral do Estado (TRE/TO) publicou no Diário Oficial da União do último dia 18 de agosto o edital do concurso público para o preenchimento de 10 vagas de níveis médio e superior.

O Centro  Brasileiro  de  Pesquisa  em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe) é o organizador. Os salários variam de R$ 6.376,41 a R$ 10.461,90.  Confira o edital completo aqui.

As chances para nível superior são de analista judiciário, sendo distribuídas nas áreas judiciária (3), administrativa (CR) e contabilidade (2). Para estes profissionais, a jornada de trabalho é de 40 horas semanais e a remuneração é de R$ 10.461,90.

As oportunidades para nível médio são para técnico judiciário, nas áreas de programação de sistemas (2) e administrativa (3). O salário é de R$ 6.376,41, para 40 horas semanais.Todos os candidatos serão submetidos a prova objetiva de conhecimentos gerais e específicos e prova discursiva, realizadas na cidade de Palmas/TO, na data provável de 3 de dezembro de 2017.

Os interessados podem se inscrever entre 4 de setembro e 2 de outubro, por meio do site da banca organizadora . A taxa é de R$ 95 para analistas e R$ 75 pra técnicos.

Último concurso

O último concurso do TRE de Tocantins aconteceu há sete anos, em novembro de 2010, quando foram oferecidas oito vagas. Outra banca, porém, foi responsável pelo concurso, a Fundação Carlos Chagas (FCC). Foram registradas 6.829 inscrições e a remuneração inicial na época foi de R$ 3.333 para nível médio e de R$ 6.551 para nível superior.

As chances foram para analista judiciário (área judiciária e administrativa), para candidatos com qualquer formação superior, e para técnico judiciário em área administrativa. O concurso contou com prova objetiva, além de prova de redação para os postos de nível superior. A aplicação dos testes foi em Palmas.